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ものづくり補助金の申請に必要な書類とは【士業・コンサル・経営者必読】

ものづくり補助金 必要書類解説

この記事は、以下のような方々を主な読者として想定しています:

この記事を読むことで、ものづくり補助金申請の基礎知識の土台を築くことができます。ぜひ最後までご覧ください。

「ものづくり補助金」は、中小企業・小規模事業者の革新的なサービスや製品開発、設備投資を支援する制度で、近年その重要性がさらに高まっています。公募は年に複数回実施され、採択件数も多く、国の成長戦略の一環として多くの注目を集めています。

申請でまず重要なのは、「誰が読んでも納得できる内容を揃える」ということです。特に補助金申請支援に取り組む方にとっては、単に記入するだけでなく「意図と根拠が正確に伝わる書類」を用意するスキルが求められます。
また、基本となりますが公募要領に記載されている必要書類は全て提出して下さい。
採択前に提出後に行政側より「この書類が足りません」といった助言を頂けることは基本的にありません。
尚、他の補助金やものづくり補助金申請採択後の場合は補助金事務局や行政より追加資料提出の指導を頂けることが稀にあります。

すべての申請者が提出すべき書類や必要データには下記のようなものがあります。

・基本情報

指定された電子申請システムへ入力します
【重要】こちらの基礎データを元に貴社は補助金事務局より審査されますが、毎年申請者全体の約1割前後の方がこちらの入力内容によって不採択が確定するようです。公募要領をご確認頂き従業員数や過去に申請した補助金の交付実績、貴社の業内容などがそもそも申請者の要件を満たしているか、申請する枠を間違えていないかなどを確認の上、申請手続きを開始して下さい。

・事業計画書

指定された電子申請システムに入力します。補足の図や画像についてはPDF形式で提出してください。
※付加価値額や給与支給総額の根拠、各種数値が客観的に証明されていることが重要です。当社の経験上「何となく去年の1.5倍」など算出根拠が弱い事業計画での申請は不採択になる可能性が非常に高いです。ご注意下さい。

・補助経費に関する誓約書

・賃金引上げ計画の誓約書

【重要】誓約書作成自体は簡易ですが、申請時に提出した賃上げ計画にそって実際に賃金引上げを行わない場合のペナルティーが大きいですので、賃上げ計画策定時に実際に実現可能な数値か否かの確認はしっかり行いましょう。なお、賃上げが実施されているかについては、毎年提出を求められる賃金台帳により行われます。

・決算書等(法人の場合)

下記をPDF形式で提出します。
※創業1年以上2年未満の場合は1期分提出します。 なお、創業1年未満の場合は決算用の代わりに事業計画書及び収支予算書を提出します。
※特定非営利活動法人の場合は活動計算書を提出します。
※製造原価報告書未作成の場合は提出しない選択も可能です。

・決算書等(個人事業主の場合)

下記をPDF形式で提出します。
※創業1年以上2年未満の場合は1期分のみを提出します。
※創業1年未満の場合は事業計画書及び収支予算書を提出します。

・従業員数の確認書類(法人の場合)

下記をPDF形式で提出します。
※補助金申請時点における労働者名簿の写しは労働基準法にのっとって作成したものを提出します。

・従業員数の確認書類(個人事業主の場合)

下記をPDF形式で提出します。
※補助金申請時点における労働者名簿の写しは労働基準法にのっとって作成したものを提出します。

こちらは事業者の状況によって提出が必要となる書類です。
次世代法一般事業主行動計画公表の確認
 ※従業員数21名以上の場合に対応を必要となります。
・再生事業者にかかる確認書

 ※再生事業者に該当する場合に対応が必要となります。
 ※再生事業者であることを証明する書類をPDF形式で提出します。
・大幅な賃上げ特例に係る計画書

 ※大幅な賃上げに係る補助上限額の特例を申請する場合に必要です。
 ※必要な計画書を作成しPDF形式で提出します。
・最低賃金引上げ特例に係る状況の確認資料

 ※この特例により補助率引き上げを申請する場合は下記が必要です。
 ◆指定条件を満たす賃金台帳(3か月分)をPDF形式で提出。
 ◆指定条件を満たす労働者名簿(3か月分)をPDF形式で提出。
 ◆指定条件を満たす雇用状況のデータを電子申請システムへ入力。

資金調達に係る確認書
 ※金融機関より資金調達する場合、所定書式を記入の上PDFで提出。
【ポイント】補助事業を金融機関が承認したとの事になるため本書式提出は審査の観点からプラスに働く場合多くオススメです
・海外事業の準備状況を示す書類

 ※グローバル枠へ申請を行う場合に対応が必要です。
・加点関連資料

 ※加点項目の申請を行う場合は下記への対応が必要です。
 ◆経営革新計画の写し
 ◆事業継続力強化計画(受付番号等の入力要)
 ◆被用者保険(特定適用事業所該当通知書の提出等)
 ◆事業承継/M&A(別途ご確認下さい)

採択後も提出すべき書類が多数あります。準備に追われないよう事前に把握しておくことが肝心です。

補助金支援は需要が大きい分野です。士業やコンサルとしてこれから開業する方や独立を目指す方にとって、正しい書類作成支援ができるスキルを持つことは圧倒的な差別化要因になります。

  • 補助金と他制度の整理力
  • 経営者とのヒアリング力
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これらの力が問われる分野だからこそ、補助金申請支援業務を習得すれば将来的な安定収入につながる可能性も高いです。

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ものづくり補助金の申請においては、的確な書類準備と論理的な構成が成功の鍵です。とくに新人士業の方には、書類作成の技術を身につけることで独立後の安定収入確保にもつながります。

大手企業を退職後、20代で起業しゼロから複数の事業を展開。現在は、25年以上の経営経験を活かし、認定支援機関として現場経験豊富な経営者としての目線で中小企業支援を行うほか、士業・コンサル向けに中小企業支援の実践的ノウハウを学べる機会の提供にも注力している。

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